Foto: Shutterstock
Atualmente, as sessões de brainstorming, ou 'tempestade de ideias', são comuns em qualquer tipo de empresa e não apenas nas que promovem a inovação. O brainstorming busca encontrar soluções criativas e originais para um projeto, equipe ou ainda para a companhia como um todo.
Atualmente, as sessões de brainstorming, ou 'tempestade de ideias', são comuns em qualquer tipo de empresa e não apenas nas que promovem a inovação. O brainstorming busca encontrar soluções criativas e originais para um projeto, equipe ou ainda para a companhia como um todo.
Confira um guia com 5 passos para preparar e fazer boas sessões de brainstorming:
1. Compartilhar um breve resumo
Envie aos integrantes do seu time um breve resumo com as questões que voce pretende discutir. Dessa forma, irá permitir que eles se preparem e pensem em soluções e ideias para debater na reunião.
2. Incentive a participação de todos
É comum que pessoas introvertidas se sintam menos confortáveis em participar de sessões de brainstorming. No entanto, é importante que o líder as incentive e abra espaço para que elas contribuam com ideias e soluções.
3. Registre todas as discussões
O ideal é que o lider nomeie alguém para ficar responsável pelo registro de todas as ideias, com o objetivo de que nenhuma seja esquecida.
4. Dê atenção às ideias 'tolas'
Muitos projetos excelentes podem surgir de ideias que, incialmente, foram consideradas 'sem pé nem cabeca'. Nao menospreze nenhuma solução discutida.
5. Faça os participantes refletirem
Tente reservar um tempo para que os integrantes da sessão consigam refletir sobre as ideias sugeridas e tenham a oportunidade de pensar em novas a partir daquilo que foi debatido.
1. Compartilhar um breve resumo
Envie aos integrantes do seu time um breve resumo com as questões que voce pretende discutir. Dessa forma, irá permitir que eles se preparem e pensem em soluções e ideias para debater na reunião.
2. Incentive a participação de todos
É comum que pessoas introvertidas se sintam menos confortáveis em participar de sessões de brainstorming. No entanto, é importante que o líder as incentive e abra espaço para que elas contribuam com ideias e soluções.
3. Registre todas as discussões
O ideal é que o lider nomeie alguém para ficar responsável pelo registro de todas as ideias, com o objetivo de que nenhuma seja esquecida.
4. Dê atenção às ideias 'tolas'
Muitos projetos excelentes podem surgir de ideias que, incialmente, foram consideradas 'sem pé nem cabeca'. Nao menospreze nenhuma solução discutida.
5. Faça os participantes refletirem
Tente reservar um tempo para que os integrantes da sessão consigam refletir sobre as ideias sugeridas e tenham a oportunidade de pensar em novas a partir daquilo que foi debatido.
Leia também:
» Criando um ambiente de trabalho colaborativo
» Estratégias para manter os seus colaboradores felizes
